Unser HANDWERK ist Fundament unserer Gesellschaft. Und jetzt bekommt das HANDWERK die Aufmerksamkeit, die es verdient!

Der Mittelstand und die Betriebe deren Ziel es ist weiter zu wachsen, stehen vor großen Herausforderungen. Am meisten Zeit und Geld verlieren Handwerksbetriebe durch unstrukturierte Prozesse, wiederkehrende Personalprobleme (Suche, Einarbeitung, Fluktuation) und durch fehlende Entlastung des Chefs. Glaubst du nicht? Hier die Realität:

1. Mitarbeitergewinnung & Fachkräftemangel Herausforderung: Qualifizierte Fachkräfte sind rar, der Wettbewerb um gute Leute ist hoch. Viele Bewerbungen passen nicht, oder bleiben ganz aus. Zeitfresser: unstrukturierte Ausschreibungen, zu viele Einzelgespräche, fehlendes System im Recruiting.

2. Mitarbeiterbindung & Motivation Herausforderung: Gute Mitarbeiter halten – gerade jüngere Generationen haben andere Erwartungen (Wertschätzung, Work-Life-Balance, Entwicklungschancen). Zeitfresser: spontane Problemlösungen bei Unzufriedenheit, hohe Fluktuation → ständige Einarbeitung neuer Leute.

3. Organisation & Prozesse Herausforderung: Viele Abläufe sind „gewachsen“ statt geplant. Es fehlen klare Strukturen, Zuständigkeiten und Standards. Zeitfresser: Doppelarbeit, ständige Nachfragen („Wer macht was?“, „Wo finde ich das?“), unklare Kommunikation.

4. Arbeitsrecht & Administration Herausforderung: Gesetze, Dokumentationspflichten, Verträge, Arbeitszeiten, Urlaub, Krankmeldungen. Zeitfresser: Papierkram, Korrekturen bei Lohnabrechnungen, fehlende digitale Systeme.

5. Führung & Kommunikation Herausforderung: Viele Meister:innen sind hervorragende Fachleute, aber ins Führen „hineingewachsen“. Führung, Feedback und Konfliktlösung sind anspruchsvoll. Zeitfresser: wiederkehrende Konflikte im Team, Missverständnisse, zu viele Einzelgespräche statt klarer Kommunikation.

6. Zukunft & Nachfolge Herausforderung: Wie kann das Unternehmen wachsen, ohne dass der Chef alles selbst machen muss? Wie sieht die nächste Führungsebene aus? Zeitfresser: Chef springt ständig selbst ein → wenig Zeit für Strategie und Zukunftsplanung.

Und jetzt? Jetzt bekommt das HANDWERK die Aufmerksamkeit, die es verdient!

Mein Netzwerk und ich unterstützen Handwerksbetriebe und entwickeln gemeinsam auf Augenhöhe solide Lösungen und klare Strukturen, die zu deinem Betrieb passen – praxisnah, umsetzbar und zukunftsorientiert. So gewinnst du wieder den Kopf frei für das, was du am besten kannst: DEIN HANDWERK.

Lass uns gemeinsam deine Herausforderungen angehen und lerne mich in einem kostenfreien und unverbindlichen Gespräch kennen: Meet me.

#UnleashHumanCapital – weil Menschen das größte Kapital deines Unternehmens sind.